"Николаевский-на-Амуре промышленно-гуманитарный техникум"

Краевое государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение

Авторизация

Анализ трудоустройства выпускников

Востребованность выпускников (скачать)

1 Оценка востребованности выпускников по профессиям и специальностям

Одним из показателей качества профессиональной подготовки выпускников является их востребованность на рынке труда. Для определения данного показателя проводится мониторинг востребованности выпускников и удовлетворенности работодателей качеством профессиональной подготовки специалистов. В техникуме ведется работа по оказанию помощи выпускникам в поиске работы.

Важным направлением работы по формированию знаний о будущей специальности и успешной адаптации выпускников является учебная и консультационная деятельность:

- информирование о состоянии рынка труда;

- проведение практикума по составлению резюме;

- разъяснительная работа руководителей практик, кураторов и мастеров производственного обучения для студентов, которые впервые направляются на производственную практику;

- введение в учебные планы профессий и специальностей дисциплин: «Основы эффективного трудоустройства», «Основы предпринимательств».

- встречи со специалистами центра занятости населения города;

- анкетирование с целью выяснения отношения студентов к будущей профессиональной деятельности.

В техникуме оформлены стенды: «Профориентация»; «Трудоустройство», «WorldSkils Россия – Старт в будущее». Студенты и учащиеся получают информацию по материалам службы занятости, о проектах и вакансиях в т. ч. временной занятости студентов (заявки постоянно обновляются). Тематические рубрики знакомят студентов с различным информационным материалом: как составить резюме или сопроводительное письмо; адреса универсальных «рабочих» сайтов, а также адреса для поиска работы молодым специалистам, ведется работа клуба «Молодой нетворкер» (развиваем умение выгодно подать себя перед работодателем) и др.

В целях мониторинга трудоустройства выпускников КГБ ПОУ НПГТ тесно сотрудничает с Комитетом по труду и занятости населения Николаевского района Хабаровского края и отслеживает количество выпускников, стоящих на регистрационном учете в качестве безработных граждан, а также через интернет-портал http://spo. graduate.edu.ru Министерства образования и науки РФ «Мониторинг трудоустройства выпускников». Учет занятости выпускников после окончания учебного заведения проводится по направлениям:

- трудоустройство;

- призыв в ряды Российской армии;

- продолжили обучение;

- отпуск по уходу за ребенком;

- предоставлено право свободного трудоустройства (стоит на учете ЦЗН). Результаты трудоустройства представлены в таблице 1.

Таблица 1 - Трудоустройство выпускников

Показатели/годы 2016г. 2017г. 2018г.
Всего выпуск (чел.) 98 136 154
Трудоустроены (чел.) 51 (52 %) 101 (73%) 121 (79%)
Призваны в ряды РА (чел.) 24 9 10
Продолжили обучение (чел.) 16 19 14
Женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком (чел.)

7

7

3

Представлено право свободного трудоустройства (чел.)

0

0

6

Из приведенных данных можно сделать выводы, что в 2018 г. показатель трудоустройства выпускников увеличился на 27 % по сравнению с 2016 годом. На рисунке показано трудоустройство выпускников за 3 года.

1

Рисунок - Динамика трудоустройства выпускников техникума за 3 года

Трудоустройство выпускников техникума осуществляется по заявкам организаций и предприятий как на основе отбора студентов во время производственной и преддипломной практик, так и после окончания техникума.

2 Трудоустройство выпускников

Для максимального содействия трудоустройству выпускников и занятости обучающихся в свободное от учебы время, в КГБ ПОУ НПГТ функционирует Центр содействия трудоустройству выпускников.

Основными задачами Центра являются:

- сбор и анализ потребностей организаций и учреждений, других работодателей города в специалистах, выпускниках техникума;

- работа с обучающимися техникума в целях повышения их конкурентоспособности на рынке труда посредством профориентации, информирования о тенденциях спроса на специалистов и других форм работы

- обновление информационного стенда, обеспечивающего обучающихся выпускников техникума и работодателей данными о рынках труда и образовательных услуг (временная занятость, трудоустройство по окончании техникума);

- осуществление сотрудничества с работодателями города и района, проведение дней карьеры, ярмарок вакансий, презентаций специальностей, постоянные контакты с работодателями, продвижение на рынок труда выпускников и специальностей;

- ведение информационной и рекламной деятельности, направленной на реализацию задач Центра;

- формирование банка данных вакансий по специальностям техникума;

- формирование банка данных выпускников техникума;

- организация, проведение производственных практик;

- организация профильной подготовки с выпускниками общеобразовательных школ с целью формирования у них осознанного профессионального самоопределения;

- организация профориентационной, психологической, информационной поддержки студентов и выпускников.

Параллельно осуществляется работа с социальными партнёрами - работодателями, изучаются вакансии и список основных компетенций, квалификационных характеристик, требований к личным и функциональным качествам работника.

Взаимодействие с социальными партнерами реализуется по следующим направлениям:

- привлечение к активному воздействию на содержание образовательного процесса;

- участие в совершенствовании учебно-материальной базы техникума;

- согласование содержания вариативной части профессиональных образовательных программ и программ государственной итоговой аттестации выпускников;

- консультирование и рецензирование дипломных проектов специалистами предприятия;

- участие в работе государственных аттестационных комиссий;

- рецензирование специалистами предприятия рабочих программ по учебным дисциплинам общепрофессионального и специального циклов;

- привлечение ведущих специалистов для чтения лекций;

- организация на предприятиях экскурсий, производственного обучения для обучающихся техникума;

- организация на предприятиях стажировок для преподавателей техникума.

Анализ конкурентоспособности выпускников техникума в различных сферах рынка труда ведется на основании мониторинга трудоустройства выпускников.

Центр содействия трудоустройства, профессиональной ориентации и адаптации выпускников техникума организует:

- экскурсии;

- лекции, семинары, круглые столы, тренинги по вопросам профориентации трудоустройства;

- дни открытых дверей;

- творческие встречи с выпускниками и работодателями;

- презентации компаний;

- профессиональные пробы;

- мастер-классы;

- ярмарки вакансий;

- самопрезентации выпускников;

- тренинги.

Студенты техникума по специальностям гуманитарного профиля, будущие учителя начальных классов и воспитатели детей дошкольного возраста реализуют программу по ранней профориентации и проводят мероприятия в школах и детских садах города.

В техникуме ведётся работа по профессиональному обучению и переобучению. Обучающиеся имеют возможность получить дополнительную квалификацию, что повышает их востребованность на региональном рынке труда. В мае 2018 г. студенты выпускных групп представили себя и своё портфолио на Самопрезентации с привлечением работодателей. Консультативная работа со студентами выпускных групп: Проводится консультативная работа со студентами по вопросам самопрезентации, профориентации. В техникуме Центр содействия трудоустройству, профессиональной ориентации и социальной адаптации выпускников, реализует работу по построению образовательной и профессиональной карьеры с применением технологии нетворкинг. Создан клуб «Молодой нетворкер». В клуб привлекаются студенты техникума 3-4 курсов с которыми ведется работа для их знакомства с современными инновационными технологиями для их успешной адаптации на рынке труда. На этой стадии студенты знакомятся с ситуацией на рынке труда и современными технологиями поиска работы (рассылкой резюме, телефонными переговорами, собеседованиями, установкой личных контактов). Предварительные консультации, собеседования, проводимые со студентами, позволяют выяснить профессиональный опыт и мотивацию студентов на работу. На стадии трудоустройства выпускника (получение направления на работу) с ними проводится разъяснительная беседа по основам трудового законодательства РФ Проведены встречи выпускников с представителями ВУЗов.

После трудоустройства в течение года осуществляется наблюдение центром содействия трудоустройству выпускников техникума, за карьерным ростом молодого специалиста.

Опрос, проведенный центром содействия трудоустройству выпускников техникума, среди руководителей предприятий и организаций показал, что выпускники техникума отвечают высоким требованиям современного специалиста, хорошо знакомы со спецификой работы, методами управления, организацией труда, способны к принятию обоснованных управленческих решений.

Выпускники техникума работают в государственных и коммерческих организациях. О качестве подготовки выпускников говорят отзывы руководителей предприятий, в которых трудятся выпускники техникума, что свидетельствуют о высоком качестве подготовки специалистов, хороших теоретических знаниях и практических навыках в трудовой деятельности.

Важен тот факт, что социальное партнерство выражается не только во взаимодействии с потенциальными работодателями, но и с ВУЗами, которые предлагают выпускникам дальнейшее обучение по очной и заочной формам обучения.

В 2018 году техникум студенты техникума третий раз приняли участие в процедуре независимой оценки профессиональных квалификаций в соответствии с профессиональными стандартами.

Успешно прошли независимую оценку профессиональных квалификаций и получили сертификаты. Данные по охвату выпускников представлены в таблице 2.

Таблица 2 – Данные по охвату выпускников

№ п/п Наименование профессии/специальности 2016 г. 2017 г. 2018 г
1 15.01.05 Сварщик (электросварочные и газосварочные работы) 5 5 7
2 23.01.03 Автомеханик 5 16 11
3 08.02.09 Монтаж, наладка и эксплуатация электрооборудования промышленных и гражданских зданий 3 12  
4 19.01.17 Повар, кондитер - 9 4
5 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) - 14  
  Итого 13 56 22

В прошедшем отчетном периоде процедуру независимой оценки профессиональных квалификаций обучающихся прошли 22 человека. Уменьшение количества выпускников, прошедших независимую оценку профессиональных квалификаций, произошло в связи с введением квоты в 2018 году на безвозмездную процедуру сертификации.

С 2013 года техникум ежегодно принимает активное участие в чемпионате WorldSkillsRussia «Молодые профессионалы». WorldSkills - это международное некоммерческое движение, целью которого является повышение престижа рабочих профессий и развитие профессионального образования путем гармонизации лучших практик и профессиональных стандартов во всем мире посредством организации и проведения конкурсов профессионального мастерства, как в каждой отдельной стране, так и во всем мире в целом. Чемпионат помогает выпускнику проявить себя в профессии и способствует трудоустройству в дальнейшем. Данные по компетенциям и участникам представлены в таблице 3.

Таблица 3 – Данные по участникам в чемпионате WorldSkills Russia «Молодые профессионалы»

№ п/п Наименование компетенции 2014 2015 2016 2017 2018
1 Поварское дело 1 1 1 1 1
3 Ремонт и обслуживание легковых автомобилей 1 1   1 1
4 Сварочные технологии 1 1 1    
5 Электромонтаж   1 1 1 1
6 Дошкольное воспитание   1 1 1  
7 Преподаватель младших классов   1 1 1 1

Планомерная работа по оснащению материально-технической базе по компетенциям WORLDSKILLS RUSSIA, а также по обучению мастеров, внесению изменений в программы подготовки по специальностям и профессиям привела к хорошим результатам. На VI региональном чемпионате Хабаровского края студентка третьего курса Шацкая А. завоевала 3 место пор компетенции «Поварское дело».

В марте 2018 года проведен уже второй год проводится Муниципальный чемпионат профессионального мастерства «Молодые профессионалы» Николаевского района. Увеличивается количество компетенций.

Техникум ежегодно на протяжении 3-х лет принимает участие в чемпионате «Абилимпикс» Хабаровского края. Статистические данные представлены в таблице 4.

Таблица 4– Результаты участия в краевых чемпионатах «Абилимпикс»

№ п/п Наименование компетенций 2016 2017 2018
1 Поварское дело Участник 3 место  
2 Малярное дело     1 место

Победителям 2018 г. стал учащийся 1 курса по профессии Штукатур. Облицовщик-плиточник Князев Р. и представлял Хабаровский край на Национальном чемпионате в г. Москве.

Анализ результатов:

Отмечается тенденция к повышению количества трудоустроенных выпускников за последние три года: 2016 год – 51 человек (52%), 2017 год – 107 человек (73%), 2018 год – 121 человек (79%).